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採用・求人

 生活協同組合コープみやざきでは、「“私たちの供給する商品を中心に家族の団らんがはずむこと”をめざします」をスローガンに、組合員さんの暮らしに役立ち、喜ばれることを大切に考えながら、業務に取り組んでいます。
  「ありがとう」がいっぱい寄せられる職場で、私達と一緒に働きませんか?

募集情報

コープみやざきでは、宮崎県内の各事業所で求人を随時募集しております。


募集人員 店舗の業務を中心に最大50人程度
条件
  1. 再開を考えていらっしゃる方
    • コープみやざきの給与体系に準じた形での、有期雇用。
    • 試験は面接のみ。
    • 応募者の希望を聞いて、勤務場所、勤務時間、就労日数、就労曜日など聴き取りします。
  2. 今後、コープみやざきで働いてみたいと思われている方
    • 筆記試験と面接を行います。
応募方法 総務部採用係 0985-32-1289 (月曜~金曜 9:00~17:30) までご連絡ください。


コープみやざきは「人を大切にする経営学会」主催の第9回「日本でいちばん大切にしたい会社」大賞で最高賞の『経済産業大臣賞』を受賞しました!

受賞理由

  1. 組合設立から、職員数が2,000人を超えた今日まで、業績や勝ち負けではなく、職員の雇用と組合員であり出資者の生活と高い満足度を守ることを第一に、この45年間のぶれない経営姿勢は傾注に値する。
  2. 職員の生きがい働きがいを尊重し、実質定年無しの無期雇用とし、現在も70歳以上の職員が29名いる。
  3. 「よくするカード&よかったよカード&こんなふうに使ったよカード」などの組合員の声が年間8万枚以上提出され、その全てが経営や店舗づくりに見事に生かされている。
  4. 小学校3年生までの育児短時間勤務など、法定福利を上回る福利制度が用意されている。

今後も、コープみやざきは「人を大切にする経営」を行っていきます。
くわしくはこちらをご覧ください。

次世代育成・女性活躍推進

「次世代育成支援対策推進法」および「改正女性活躍推進法」に基づく 生活協同組合コープみやざき行動計画 (236KB)
労働施策総合推進法に基づく コープみやざき正規雇用労働者の中途採用率について (78KB)
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